ESTILOS, empresa peruana líder en el rubro Retail con más de 25 tiendas a nivel nacional requiere incorporar a su equipo el mejor talento para cubrir la posición de Administrador de Base de Datos para laborar en la ciudad de Arequipa

REQUISITOS

• Experiencia requerida en el puesto de trabajo y/o en áreas similares al puesto de trabajo. Experiencia de dos (02) años manejando SQL como motor de base de datos.
• Manejo de software de gestor de Base de Datos.
• Cursos de Administrador de Bases de Datos.
• Conocimiento de procesos de negocios, análisis de sistemas, técnicas de documentación, estándares de documentación.

FUNCIONES

• Asegurar la recuperabilidad, integridad, seguridad, confidencialidad, disponibilidad y desempeño de la Base de Datos.
• Supervisar y ejecutar el diseño, mantenimiento e implementación de manejadores de bases de datos para asegurar métodos ordenados de almacenamiento de la información así como su acceso controlado.
• Apoyar y asesorar durante el proceso de adquisición del Sistema de gestión de base de datos.
• Definir la información que contendrán las bases de datos corporativas.
• Diseñar las estructuras de almacenamiento y estrategias de acceso de las base de datos.
• Atender y servir como punto de enlace entre los usuarios de la organización.
• Definir estándares y procedimientos para respaldar y recuperar la información que contiene las bases de datos.
• Proporcionar asesoría técnica a analistas y programadores que se encuentran desarrollando aplicaciones que crean y/o accedan las bases de datos.

BENEFICIOS:

• Pertenecer a una sólida organización.
• Oportunidad de desarrollo profesional y línea de carrera.
• Ingreso a planilla desde el primer día, pagos puntuales y todos los beneficios de ley
• Agradable ambiente laboral.
• Salario acorde al mercado.

¡Únete a Estilos!

Somos una empresa socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos. Esta oferta laboral es apta para personas con discapacidad.

Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N°29733, para fines únicamente de postulación con la empresa, este registro se deriva al área de Recursos Humanos y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.