• Coordinar con el área de operación la solicitud de nuevos ingresos. Reclutamiento.
• Verifica la conformidad de los documentos del personal reclutado de acuerdo al perfil del puesto.
• Coordina la ejecución de las evaluaciones según el procedimiento de Reclutamiento y Selección del personal.
• Registrar la asistencia del personal
• Actualiza y registra en los expedientes del personal, permisos, inasistencias y demás información relacionada con el personal.
• Solicitar los documentos pertinentes para las contrataciones y registros de los trabajadores.
• Realizar cualquier otra tarea afín que le sea asignada.
• Cumplir con las disposiciones del sistema de Gestión de la Calidad, Medio ambiente, Seguridad y Salud ocupacional, establecidos en el Sistema de Gestión implementado en la empresa.

• Grado Instrucción: Estudios a Nivel técnico en las carreras de Administración, Psicología o afines
• Conocimientos de Informática: Manejo de Office nivel usuario.
• Experiencia Laboral: Mínimo 1 año en puestos similares.

• Planilla completa
• Capacitaciones constantes
• Todos los beneficios por Ley
• Pagos puntuales.

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