Minería, petróleo y gas
(136 resultados)
Jefe(a) de Field Service c/experiencia en equipos trackless
ADECCO CONSULTING
19 Apr- Lima, Lima, Peru
- Jefe / Supervisor / Responsable
- Minería, Petróleo y Gas
Hace 16 días
Ingeniero de Seguridad Junior - Compañía Minera Puno
Grupo Alwa
Hace 1 día- Puno, Puno, Peru
- Junior
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
INGENIERO PLANNER ELECTROMECANICO INSTRUMENTISTA
Applus Norcontrol Perú S.A.C.
Hace 1 día- Lima, Lima, Peru
- Jefe / Supervisor / Responsable
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
SUPERVISOR DE MANTENIMEINTO MECANICO HIDROCARBUROS GAS
Applus Norcontrol Perú S.A.C.
Hace 1 día- Lima, Lima, Peru
- Jefe / Supervisor / Responsable
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Jefe de Sección
JRC
Hace 1 día- Lima, Lima, Peru
- Jefe / Supervisor / Responsable
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Analista de Laboratorio Químico
Volcan Compañia Minera S.A.A.
Hace 1 día- Cerro De Pasco, Pasco, Peru
- Junior
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Soldador 3G Boroo (Trujillo) Parada de Planta
CONFIPETROL ANDINA S.A.
Hace 1 día- Trujillo, La Libertad, Peru
- Senior
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
TECNICO ELECTROINSTRUMENTISTA I ANTAUTA PUNO
CONFIPETROL ANDINA S.A.
Hace 1 día- Antauta, Puno, Peru
- Senior
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
TECNICO DE SOPORTE EQUIPOS AUXILIARES - BAYOVAR
KOMATSU MITSUI
Hace 1 día- Piura, Piura, Peru
- Junior
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
EHS Engineer
PRECISION
Hace 1 día- La Victoria, Lima, Peru
- Semi Sr
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Supervisor SSOMA - Mina
SGS del Perú
Hace 1 día- Lima, Lima, Peru
- Jefe / Supervisor / Responsable
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Practicante Pre Profesional de Operaciones - Planta Arequipa
CORPORACIÓN PRIMAX S.A.
Hace 1 día- Arequipa, Arequipa, Peru
- Trainee / Pasante
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Mecánico de Camiones - Experiencia en Overhaul
FERREYROS
Hace 1 día- Lima, Lima, Peru
- Semi Sr
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Operario(a) de Almacén – Antamina
FERREYROS
Hace 1 día- Antamina, Ancash, Peru
- Junior
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Jefe de Aplicación y Mejora Continua - Gran Minería
FERREYROS
Hace 1 día- Callao, Lima, Peru
- Senior / Semi-Senior
- Minería, Petróleo y Gas
Hace un día
Ingeniero de Administración Dispatch
Compañía Minera Antapaccay
Hace 2 días- Espinar, Cuzco, Peru
- Otro
- Minería, Petróleo y Gas
Hace 2 días
ADECCO CONSULTING
Ver más
Jefe(a) de Field Service c/experiencia en equipos trackless
- Postular con:
Jefe(a) de Field Service c/experiencia en equipos trackless
Jefe / Supervisor / Responsable
Minería, Petróleo y Gas
Resumen
Las personas apasionadas crean cosas excepcionales.
Somos Sandvik, grupo mundial fundada en 1862, pionero de la ingeniería de alta tecnología para la excavación y perforación de rocas, que ofrece soluciones que mejoran la productividad, la rentabilidad y la sostenibilidad para las industrias de fabricación, minería e infraestructuras. Es por ello, que actualmente nos encontramos en búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de un(a) Jefe(a) de Field Service que cumpla el siguiente perfil:
Propósito del Puesto:
Gestionar de manera integral el área de Servicio de Campo, ejecutando estrategias para el cumplimiento del Budget de P&S, con el foco en la de venta de P&S con el objetivo de cumplir con las principales responsabilidades del área las cuales son entrega técnica de equipos, atenciones de garantías, servicios de soporte en mina, reparaciones en campo y capacitaciones, con el objetivo de cumplir con la meta establecida del área.
Funciones:
Lograr el cumplimiento del Budget mensual del área P&S, ejecutando las estrategias de área de ventas para lograr el objetivo. Responsable de la rentabilidad de las unidades de negocio monitoreando y controlando el resultado mensual de acuerdo con los siguientes indicadores y reportes:
- Volumen de facturación en partes y servicios y cumplimiento del Budget.
- Margen de utilidad del área de servicio de campo.
- Gestionar un adecuado % de utilización de la mano de obra (incremento de utilización externa)
- Revisión mensual de costos indirectos
- Cantidad de garantías reportadas mensualmente y el costo incurrido.
- Responsable de la evaluación y emisión de los presupuestos emitidos por los coordinadores de servicio a los clientes externos e internos, asegurando que lo presupuestado mantenga el porcentaje de partes y servicios esperados por la compañía.
- Asegurar la entrega y ejecución oportuna de los arranques iniciales de equipos nuevos, rentados y reparados gestionando eficientemente los recursos.
- Velar por que las ejecuciones de los trabajos de garantía estén alineados a la política de garantía vigente, asegurando que el personal técnico proporcione el informe técnico oportuno con el suficiente sustento para que el warranty handler pueda reclamar exitosamente el reembolso del gasto con las respectivas fábricas o en caso de no ser una garantía, hacer el cobro respectivo al cliente.
- Coordinar y solicitar soporte con las fábricas para el caso de garantías recurrentes por la línea de equipo asegurando que las fallas de equipos sean reportadas en el sistema warranty feedback.
- Responsable de liderar y promover el Desarrollo de Competencias del personal técnico a su cargo creando sinergias entre las especialidades por la línea de equipo para una distribución eficiente de la mano de obra.
- Respetar la política de antigüedad de WIP, asegurando el cierre oportuno de jobs velando que el WIP activo de su área no exceda los límites máximos.
- Ejecutar planes de acción para disminuir las desviaciones de los resultados de los jobs internos y externos.
- Proveerá a su personal a cargo los recursos necesarios para la ejecución de los trabajos del área.
- Revisión y mejora de los procesos técnicos del área.
- Coordinación constante con el personal de ventas (AM, PSSR) para ejecutar visitas a las unidades mineras y clientes para promover el cumplimiento del Budget.
- Reportar desviaciones al área de compras indirectas en el control de calidad de los trabajos realizados por los proveedores del taller para lograr una mejor selección de estos.
- Controlar los costos directos e indirectos de las operaciones de Field Service.
- Elaborar y sustentar informes a la Gerencia de área.
- Gestionar en conjunto con él área de capacitación el desarrollo de competencias del personal técnico del área.
- Establecer un control de vacaciones y días libres del personal de FieldService y Supervisores.
- Es responsable de la difusión de los cambios estructurales o cambios orgánicos para el área.
Requisitos:
- Profesional Ingeniero Titulado en Ingeniería Mecánica y/o Eléctrico o carreras afines y/o Profesional Técnico.
- Entre 3 a 5 años de Experiencia en posiciones similares y en empresas de la misma envergadura
- Gestión de Personas a su cargo, directa e indirectamente.
- Control de Presupuesto del área.
- Inglés intermedio.
- Dominio MS Office.
- Conocimiento de software ERP de gestión (Deseable)
Ubicación:
- Taller Huachipa – Lima.
En Sandvik trabajamos activamente para crear un lugar de trabajo que se caracterice por la diversidad y la inclusión. Asimismo, Sandvik NO discrimina por ninguna índole y nos regimos conforme a Ley.
Requerimientos
- Disponibilidad para viajarNo